Tag: Komplexität mittel
Als Unternehmer Texte werbewirksam schreiben, somit Kontakte ausbauen und pflegen
Gerade kleine Firmen sind häufig auf sich selbst gestellt, was die werbewirksame Auslobung von eigenen USPs (Alleinstellungsmerkmalen) angeht. Aber dies wird leider in der Realität oftmals hinten angestellt oder überhaupt nicht betrieben. Jedoch ist natürlich allgemein betrachtet das geballte reine Fachwissen von kleinen Firmengründern und...
IT-basierende Workflows
Nicht jeder Mitarbeiter darf, aus gutem Grund, alles direkt freigeben und entscheiden. Ein Vier- oder Mehr-Augen-Prinzip ist gerade in vertraglichen Fragen zwingend. So z.B. bei einer Beschaffungsanforderung einer bestimmten Investitionshöhe, dort muss möglicherweise ein Abteilungsleiter oder Prokurist abzeichnen, bevor der Einkauf die Order durchführen darf....
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Von Mathias Weber
Wie motiviert man Mitarbeiter in der Produktion?
Mitarbeiter in einer industriellen Serienproduktion wie z.B. Maschinenbediener haben oftmals wenig Abwechslung in ihren täglichen Handgriffen und Tätigkeiten. Dazu kommt eine körperlich einseitige Belastung. Mithilfe der folgenden Werkzeuge steigert man die Motivation und Leistungsbereitschaft: Job-Rotation Wechsel der Aufgaben in festen Zeiträumen für einen Belastungsausgleich Beispiel:...
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Von Mathias Weber
Förderung von Betriebssport
Viele Arbeitnehmer, ob aus dem Büro oder aus der Produktion, haben Probleme mit der Wirbelsäule. Auch Herz-Kreislauf-bedingte Krankheiten kommen häufig vor. Daraus resultierende Fehlzeiten und Frühverrentungen belasten Unternehmen mit sinkender Produktivität und Wissensverlust. Man könnte einen betrieblichen Verbesserungsvorschlag einreichen, der sich mit der Förderung von...
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Von Mathias Weber
